全区企业落实服务管理外来务工人员主体责任现场推进会召开

6月14日上午，全区企业落实服务管理外来务工人员主体责任现场推进会在戚家山街道召开，交流工作推进情况及优秀经验，部署下阶段各项流管重点工作。区府办副主任、区流管办主任徐孟杰，戚家山街道办事处主任张旭波，区级各有关部门分管领导，各街道分管流管工作领导和流管站站长以及具体工作人员参加。

张旭波汇报了戚家山街道落实企业服务管理外来务工人员主体责任工作开展情况。戚家山街道作为北仑工业重镇，5万流动人口中企业职工和个体创业人数占七成以上。街道高度重视外来务工人员服务管理工作，率先在全区试点开展企业服务管理外来务工人员主体责任落实工作。上半年，街道进一步强化组织领导，聚焦重点任务，精准发力、创新落实，建立长效机制，打破创新瓶颈，不断开创落实企业服务管理外来务工人员主体责任工作新局面。浙江逸盛石化有限公司代表汇报了公司落实服务管理外来务工人员主体责任的具体做法。公司坚持党建引领，发挥党员作用，有效助力七大方面主体责任落实。

徐孟杰充分肯定了戚家山街道和浙江逸盛石化有限公司落实企业服务管理外来务工人员主体责任工作的开展情况。他说，戚家山街道领导高度重视，在青峙社区率先扎实开展，各种举措可操作性强、成效明显。逸盛石化“党建＋治理”、“社团＋治理”模式，三星重工围绕生产安全加强员工管理，亚洲浆纸业综合运用人力资源管理各项手段落实企业七大方面主体责任，各有特色。他们各自为我们提供了街道和企业层面的两个“样板”，他们在具体工作中遇到的困难和总结出来的经验值得我们深入研究，部分好的做法可以复制到其他街道、企业。

徐孟杰通报了全区各街道、部门落实企业服务管理外来务工人员主体责任工作推进情况。他强调，落实企业服务管理外来务工人员主体责任工作，是我区在全省范围内的首创，是今年流动人口服务管理重点工作之一，也是今年创新工作之一，对于我区进一步提高流动人口服务管理水平具有重大意义。他指出，该项工作，必须持续推进，一以贯之，各街道、部门思想认识站位要再提高，工作措施落实要更扎实，工作成效要彰显特色。要借力而行，逐家验收，切实做到“规定动作”到位；要结合各自区域企业情况，打造特色品牌和经验，做到“自选动作”出彩。最终在全区范围内形成“党建＋行业＋治理”的良好格局，在全省范围内，提供这项工作的“北仑经验”，打造这项工作的“北仑样板”。

此外，徐孟杰还就持续推进非法“群租群居”整治、清理整顿融合性社会组织专职副会长队伍等今年其他流管重点工作进行了强调和部署。

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与会人员还听取了青峙社区板块展览介绍，现场参观了浙江逸盛石化有限公司公寓楼，三星重工业（宁波）有限公司企业安全展示馆及宁波亚洲浆纸业有限公司落实企业主体责任的详细书面、电子台账资料。

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